×
没有技术背景,他不能洞察十年、二十年后的东西。” 正因为任正非对接班人的要求如此之高,目前可能还没人能达到,所以,华为目前实行轮值CEO制度。 2022年4月1日,华为宣布孟晚舟最新接替郭平出任华为轮值董事长,郭平转任华为监事会主席。
Feb 9, 2023
Apr 1, 2023 · “接班人太多了,唯有孟晚舟不会接班”、“她(孟晚舟)永生永世不可能做接班人,因为她没有技术背景”。 尽管身为任正非的女儿,但孟晚舟在很长时间里,都 ...
在采访中,任正非谈到了华为接班人问题,任正非表示,“孟晚舟永生永世不可能做接班人,因为她没有技术背景,我不能完全从父亲的角度看儿女的发展轨迹。”.
Mar 1, 2023 · 作为她的上司兼父亲,曾多次公开发表声明:“孟晚舟永生永世不可能做接班人,因为她没有技术背景。”.
23日晚间,华为正式公布新一届董事会成员,梁华接替孙亚芳出任新董事长;华为创始人、总裁任正非担任董事和公司CEO,不再担任副董事长一职,由原华为CFO、常务董事孟晚舟( ...
Feb 9, 2023 · 任正非对接班人的要求非常高,任正非曾总结过四个核心点:接班人药具备对价值的高瞻远瞩,和驾驭商业生态环境的能力;接班人具有全球市场格局的视野,交易 ...
Jan 22, 2023 · 孟晚舟,1972年出生,女企业家,毕业于华中理工大学,华为创始人任正非之女,现任华为轮值董事长、CFO。 1993年,孟晚舟加入华为,历任销售融资与资金管理 ...
原因是在2019年2月份的时候,任正非接受BBC的专访时表示,孟晚舟永生永世不可能做接班人,她没有技术背景。 那么问题来了,孟晚舟成为华为轮值董事长,算不算成为接班人?
Mar 29, 2023 · ... 孟晚舟接任華為女掌門舖路,不過任正非於4年前接受英媒專訪時提到,孟晚舟這輩子不可能當接班人,因為她沒有技術背景;如今,孟晚舟從副董事長身份 ...
May 8, 2023 · 华为挑选接班人,不但需要接受华为内部的审视,也在无形中接受民族大众苛刻的审视。尽管已经铺垫三十年,但孟晚舟接班并不容易,摆在眼前的就有两道难题。